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出租车公司招聘驾驶员_上海强生出租车公司招聘驾驶员
zmhk 2024-06-04 人已围观
简介出租车公司招聘驾驶员_上海强生出租车公司招聘驾驶员 大家好,今天我要和大家探讨一下关于出租车公司招聘驾驶员的问题。为了让大家更容易理解,我将这个问题进行了归纳整理,现在就让我们一起来看看吧。1
大家好,今天我要和大家探讨一下关于出租车公司招聘驾驶员的问题。为了让大家更容易理解,我将这个问题进行了归纳整理,现在就让我们一起来看看吧。
1.应聘深圳出租车司机的条件是什么?
2.招c1驾驶员300元一天是真的吗
3.青岛海博出租车公司招聘条件,详细待遇
4.出租车公司招不到司机怎么办
5.泰安招聘司机、泰安招聘轿车司机、泰安招聘小车司机招聘信息?(tawlj)
应聘深圳出租车司机的条件是什么?
办理出租车驾驶员服务资格证
首先要到市客运出租汽车管理处,携带身份证及复印件一份、驾驶证及复印件一份、驾驶培训结业证、白底照片报名参加服务资格证专业培训和考核。申请人须满足如下条件:
1、具有市区常住户籍;非市区常住户籍的应持有杭州市区一年以上的暂住证明;有合法有效的居民身份证;
2、年龄在18周岁以上,60周岁以下,身体健康;
3、具有高中以上文化程度;
4、持有本市公安机关交通管理部门核发的机动车 驾驶证IC卡,以及市、区、县(市)公安机关交通管理部门证明的“三年内无重大以上交通责任事故”记录。
二、申请人通过驾驶技能测试和面试,经培训,考试合格后,凭聘用协议和《**市客运出租汽车驾驶员服务资格证行政许可申请书》到市客运出租汽车管理处申请办理服务资格证。
到出租车公司,咨询办理很方便的!
招c1驾驶员300元一天是真的吗
出租车驾驶员招聘启示来源:公交公司 日期:2010-5-20 查看次数:261 福州市公共交通集团有限责任公司拟招聘出租车驾驶员,要求:男性、45周岁以下,女性40周岁以下,待遇从优。 报名地点:华林路265号(斗门公交停车场内)公交出租汽车公司 联系电话:87305015、83921510 附:《关于招聘出租车驾驶员的暂行方案》 关于招聘出租车驾驶员的暂行方案 福州市公共交通集团有限责任公司是省内最大的公共交通企业,有着60年的客运管理经验,有经验、有能力、有实力对出租车进行规模化经营、规范化管理,使之成为我市出租车行业的典范。现将招收出租车驾驶员有关方案告知如下: 一、经营方式 1、出租车做到“两权归一”,即:出租车牌照经营使用权、车辆所有权归公司所有。出租车经营使用权费、车辆购置费、车辆保险费、相关税费及车辆的服务设施费等由企业全部承担; 2、实行“额定基本任务 + 超产自留”的公司化公营经营模式。 3、经营出租车的车型 (1)东 南 蓝 瑟: 排气量1.6L; (2)北京现代伊兰特:排气量1.6L; 二、出租车经营管理及经济指标考核 1、实行“额定基本任务 + 超产自留”的公司化管理,每车月上缴9000元营业收入,每辆车配备2名驾驶员,每周安排驾驶员公休一天,由公司安排替班人员。 2、公司在确定额定基本任务经济考核指标时,已减去了应支付给驾驶员的最低工资标准、国家法定假日期间的加班工资及维修车辆工时补贴。 3、缴交营业款时限的规定:在2010年5月10日至12月31日期间,每月1日、11日、21日,作为每10天预交营业款的时间。驾驶员将所需要缴纳的营收金额存入公司制定的账户,通过银行自动扣款的方式缴纳营业款。公司核查扣款日为每月2日、12日、22日。凡银行扣款不成功的,视为当月未按规定缴纳营业款。 4、替班驾驶员要向正班驾驶员缴交替班天数的营收款。 三、合同期限:自签订合同之日起期限为四年,车辆使用四年更新。 四、缴纳经营行为保证金 签订劳动合同时,每个驾驶员应缴交陆仟元作为经营行为保证金,不计息,合同期满后退还。 五、招收省内驾驶员,男性,须具备“出租车从业资格证”,福州五区以外人员还需提供“暂住证”,年龄限在45岁以内。 六、驾驶员待遇 1、按照《劳动合同法》规定,依法与驾驶从业人员建立劳动关系,办理养老、失业、医疗等保险; 2、公司免费发放工作服6套(夏、秋、冬各两套)、手套两副; 3、驾驶员中午用餐可选择公交集团下属场站食堂就近用餐,享受公交员工自费购买优惠待遇; 七、车辆保险有关事宜 车辆的车身险、交强险、第三者责任险及车上人员险等由公司全额保足。保险公司按责任理赔不足的部分由个人承担。 公司组织成立“安全互助基金会”,该组织由驾驶员推荐人员参与管理,基金经费,由每个驾驶员每月缴纳50元作为基金费。基金费专款专用,合同期满四年后,剩余的经费全额返还给每个驾驶员(已在基金会得到补偿的驾驶员不享受。) 1、发生交通事故造成的停车日损失,遵照“谁出事谁负责”的原则,由当事驾驶员全部承担经济责任。 2、停车日的损失补偿按责任划分而定:发生无责交通事故造成的停车日损失补偿,从发生交通事故的次日算起,由公司“安全互助基金会”100%补偿;次要责任的按75%补偿;同等责任的按50%补偿;主要责任按20%补偿;全部责任的由个人全部承担。 八、车辆配件费、工时费使用定额标准 经营期间,公司负责提供车辆配件、维修基金,第一、二年每月提供800元配件、维修基金,其中500元作为公司集中车辆一保三清费用、其余300元作为驾驶员日常车辆小修及更换配件的费用;第三、四年每月提供1200元配件、维修基金,其中500元作为公司负责车辆一保三清费用、其余700元作为驾驶员日常车辆小修及更换配件的费用; 在东南蓝瑟、北京现代伊兰特这两款出租车免费维保十万公里期间,车辆维保工作由这两家企业4S店负责。免费维保到期后,公司将在驾驶员的推荐下,在福州东、西、南、北四个区域选择有资质的修理厂作为我司定点维修单位,待时机成熟后,公司取消定点维修,维保工作由公司保修车间承担。 九、驾驶员试用期为三个月,各方面表现良好,方可签订劳动合同。 十、合同期满后,表现良好的驾驶员可直接进入第二轮的合同续签。 福州市公共交通集团有限责任公司 二○一○年四月二十九日
青岛海博出租车公司招聘条件,详细待遇
大多数都是假的。互联网租车公司,现在很多人在大城市租电动车滴滴快车,但是都是违法的。到处招c1司机,保证300元一天。这里的常规是什么?
如果你自带车加入,招聘公司在购车、汽车保养、汽车维修上省了不少钱,而且是家。
以租车的形式,参考滴滴租购,流水1万元,关注流水,能赚多少利润,规划出租车,规划出日常的维修保养和违规行为。更何况,招聘中的1万意味着两年熟练度之后,你还是要迎接旺季才能达到目标。综上所述,这个骗局的概率是90%,就是骗你租车。
还有一种通过招募c1驾驶员来买卖积分的方法:
该公司招聘了大量C1司机,并承诺至少在300元内停留一天。很多应聘者会以提前熟悉业务为由,被骗去“体验”扣款过程,然后通过设置各种障碍,让应聘者感到厌烦,自愿离开公司。
以杨先生对贵州某县的销售为例。
当晚,3人被扣62分。按照“市场价”250元~300元/分钟的标准,扣除往返1000多元的燃料和伙食费用,再扣除三个人的补考费,约1000元/人,公司这次出行的收入至少在15500元左右,公司能赚11500元左右。“到了外省,有时候可以卖到350元/。
公司经常安排旅行。按照以上标准,公司一个月盈利几十万元不成问题。
建议驾驶证“买分卖分”违法。一经查实,将面临严厉处罚。
百万购车补贴
出租车公司招不到司机怎么办
海博出租公司是青岛规模最大,也算是最正规的出租车公司之一。长期处于青岛出租车公司服务质量前三名之列。
招聘要求具备双证上岗资格,无不良记录。
详细待遇,作为青岛市唯一一家公车公营的出租车公司,公司与驾驶员签劳动合同,公司为驾驶员投五险一金,合同期为5年,车辆行驶五年,五年后退出营运。公司为驾驶员免费提供工装,驾驶员享受带薪年休假。公司车辆使用双燃料。当月无违章、无事故、无投诉奖励200元。每行驶8万公里公司提供四条轮胎。公司从承包指标内每月每车提取80元,作为发动机大修理基金,用于驾驶员正常的车辆大修费用。公司承担合同期内车辆正常的保养费用(机油、机滤、空滤、汽滤)。公司承担车辆和计价器的年检、检测和二级维护费用。
.公司招聘电话;86101830
泰安招聘司机、泰安招聘轿车司机、泰安招聘小车司机招聘信息?(tawlj)
这种情况可以考虑以下几种解决方法:
1、提高薪酬待遇:为了吸引更多的司机,可以提供更具竞争力的薪酬和福利,如更高的基本工资、奖金、社会保险等。此外,可以考虑提供更多的晋升机会和职业发展路径,以吸引更多的高素质人才。
2、扩大招聘渠道:除了在传统媒体和招聘网站上发布招聘信息外,还可以通过社交媒体、线上广告、招聘会等方式扩大招聘渠道,增加公司的知名度和吸引力。
3、优化招聘流程:优化招聘流程可以缩短司机入职的时间,提高招聘效率。
4、加强品牌建设:建立良好的品牌形象可以增加公司的吸引力,提高司机的忠诚度。
泰安招聘司机信息
0110215-1.泰安电子公司,招聘本田商务车司机1名,要求年龄50岁以下,有双证,工作经验丰富者优先,月薪2500-3400元。地址:泰安财源大街100号火车站东100米路北
0110215-2.泰安市工厂招聘箱货车司机2名,4.2米长,要求男性,年龄45岁以下,有三年以上驾龄,双证齐全,月薪2300-3500元。
0110215-3.泰安置业有限公司招聘班车司机一名,要求年龄50岁以下,有两年以上驾龄,B证,月薪1700-3500元,缴社会保险。
0110215-4.泰安房地产公司招聘宝马7450轿车司机1名,要求年龄40岁以下,两年以上驾龄,跑泰安-济南,月薪1500-2800元,提供食宿。
0110215-5.泰安家具公司,招聘面包,瑞丰商务车司机,要求年龄45岁以下,有两年以上驾龄,C证,开箱装单排小车往市里各物流部送货,月薪1900-2600元。
0110215-6.泰安某空调安装公司招聘雅阁轿车司机1名,要求年龄55岁以下,有三年以上驾龄,不跑长途,月薪1500-2600元。
0110215-7.泰安房地产公司招奔驰轿车司机一名,30岁以上,2年以上驾龄,月资1500-3200元,食宿面议。
0110215-8..山东建筑公司招聘小货车司机1名,要求年龄50岁以下,C证,有两年以上驾龄,给城区周边建筑工地送货。月薪1800-2900元。
0110215-9.泰安著名医院招救护车司机2名,一年以上驾龄,月资1600-2900元,包住。
0110215-10.泰安开发区一大型机械厂招聘轿车司机六名,一年以上驾龄,48岁以下,五官端正,无不良嗜好,月资1200-2500元,提供食宿。
0110215-11.泰安投资担保公司招聘轿车司机2名,一年以上驾龄,50岁以下,为人老实,月薪1800-2500元。
0110215-12.泰安光能设备科技有限公司招聘轿车司机无名,45岁以下,两年驾龄,工资1500-2800元,缴纳保险。
0110215-13.泰安著名酒店招聘司机一名,要求23-40岁男性,有上岗证,包吃住,月薪2000-2200元。
0110215-14.泰安石料厂招聘装载机司机二名,挖掘机司机四名,有无资格证书均可,能熟练操作,50岁以下,月资2400-3800元,提供食宿。
0110215-15.泰安物流公司车队:招聘大货车司机,有上岗证,三年驾龄,1800-3500元,包住。
0110215-16.泰安运输公司招聘货车司机1名,要求40岁以下,有两年以上驾龄,需上岗证,B2证,拉送货,月薪1800-3500元。
0110215-17.泰安商贸公司招聘奥迪A6轿车司机1名,要求40岁以下,五官端正,三年以上驾龄,月薪2100+奖金,需出差。
0110215-18.泰安建筑安装公司招聘雅阁轿车司机1名,要求年龄55岁以下,有三年以上驾龄,不跑长途,月薪1500-2800元。
0110215-19.泰安酒水商行招聘大车司机,要求年龄50岁以下,双证,一年以上驾龄,月薪2300-3400元,包吃住。
0110215-20.泰安电子公司,招聘本田商务车司机1名,要求年龄50岁以下,有双证,工作经验丰富者优先,月薪2500-3400元。
0110215-21.泰安装饰材料有限公司,招聘司机两名,要求年龄45岁以下,为人忠厚老实,月薪1500-3500元。
0110215-22.泰安汽车零部件制造有限公司,招聘短途货运司机,负责接送工人,月薪1200-2800元。
0110215-23.泰安三星酒店招聘别克轿车司机1名,正常休班,月薪1000-1800元。
0110215-24.泰安货运物流中心:单车,半挂司机,A、B证,上岗证,二年以上驾龄,1500-3200元/月,提供食宿,长短途都有。
0110215-25.泰安科技公司招聘轿车司机六名,二年以上驾龄,38岁以下,能出发,月资1500-2600元,提供住宿。
0110215-26.泰安房地产公司招聘奔驰轿车二名,三年以上驾龄,35岁以下,五官端正,偶尔跟老板出发,月资1500-2800元,另有资金,提供食宿
好了,关于“出租车公司招聘驾驶员”的话题就讲到这里了。希望大家能够对“出租车公司招聘驾驶员”有更深入的了解,并且从我的回答中得到一些启示。